盗墓小说

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他說：「資料你有紙質的嗎？」電腦到現在還沒弄好，他看不了電子版。

司小敏說：「哦，公司提倡無紙化辦公節省成本，我發你微信吧，你先用手機看起來。」

許宗元皺眉。

司小敏又說：「hR可能還沒來得及和你說，你的試用期評定也是由我來做。」她這話說得非常有底氣，背後是誰給她撐腰，不需多言。

許宗元說：「你把你和於玲的簡歷也發給我。」於玲是司小敏唯一的手下，他在面試時見過兩人，但當時她們有他的簡歷，他看不見她們的。

司小敏點頭，「哦，好的。」許宗元畢竟是上級，該給他的，她肯定會給。

許宗元盯著手機，翻閱司小敏發來的十幾份工作文件，然後他打開司小敏和於玲的簡歷。

看完後，許宗元感到匪夷所思。就靠這樣的團隊，季夏能簽下這些客戶？許宗元代入自己，就算今天他也給客戶送男人，他都無法保證自己能靠著這樣的團隊簽下單子。更何況他還沒有任何男人資源可送。

季夏的個人品牌力和行業資源深度遠許宗元之前的認知。

下午四點，黎桃走到許宗元邊上，「hi，我是netthia，在公司內負責品牌公關活動策劃、實施與整合營銷的所有業務。」

許宗元說：「哦，你好。」

他並沒站起來。

這個女人他不認識，也沒聽過名字。按她對工作與負責業務的介紹，他判斷出這人是季夏的心腹大將，她手上的業務也是xvent這家公司的立身之本。他和她是直接平級。

黎桃說：「a1icia說你對時尚奢侈品行業缺乏了解，需要我給你掃盲。我很忙，沒時間給你做基礎知識的普及，我待會兒發你一些資料，你儘快看起來。有什麼問題，你記錄整理好之後一次性發給我。」

一個在零諾時尚待了十個月的高層管理人員，連整體行業都做不到深入了解，他對時尚行業顯然沒有任何真摯的熱愛。在這裡，扒掉大公司和高級職位光環的許宗元什麼都不是，黎桃完全看不上他，至於季夏要怎麼用這個人幫公司做生意，她尊重季夏的決定。

黎桃又說：「你忙完手上的事，去找a1icia。」

季夏辦公室的門開著。她看見許宗元，直接叫他進來。

許宗元走進去，「a1icia.」

季夏辦公室的風格和陳其睿的截然相反。她的東西又多又亂，辦公室不只是辦公室，還充當著她的更衣間和化妝區，方便她為不同的場合隨時做準備。許宗元無法想像她怎麼用這間辦公室見外客。

季夏沒關心他第一天入職安頓得如何，「我們談一談你今年要背的業績數字。」

許宗元沒答腔。

季夏說：「去年沒疫情，公司的年營收做到了八千萬，毛利勉強維持在百分之二十六。今年受疫情影響，上半年我沒讓團隊背任何指標。netthia那邊的業務從第三季度才開始緩慢恢復，我給她定的下半年目標是三千五百萬。至於你這邊，考慮到今年還剩三個半月，我對你要求不高，除了維護好現有的客戶之外，你只需要再額外帶進來兩千萬的生意。數位化諮詢業務的經營成本很低，公司要靠你這塊提升利潤率。你有什麼問題嗎？」

許宗元見過資本家，也見過有野心的創業者，但沒見過這種資本家和創業者的野心。就一個司小敏加一個丁玲，他要在三個半月內靠拓客帶進來兩千萬的生意？在他沒什麼深厚資源的奢侈品行業？

他問：「明年的同比增長目標是？」

季夏說：「看明年的大環境和經濟恢復情況再定。」

許宗元說：「我有討價還價的餘地嗎？」

季夏說：「沒有。」

許宗元坦率說：「我做不到。」

季夏端起桌上一隻精美的保溫杯，慢條斯理地喝了兩口水，「那你可以直接去找hR辦離職手續。」

許宗元提醒她：「公司的公眾號今天剛發人事公告。」

季夏笑了，「這對我而言是個問題嗎？」

她說：「怎麼，沒了大公司的平台和資源，你就不會做事了？你之前引以為傲的優勢全都消失無蹤了？突然發現自己的精英身份很懸浮？」

許宗元皺眉，「從甲方轉乙方，我需要適應的時間。」

季夏說：「你之前並不是沒在乙方幹過。」

許宗元說：「那不一樣。」

頂級戰略諮詢公司是什麼樣的乙方，xvent又是什麼樣的乙方？

季夏壓根不和他多說，直接單方面終結這個話題，「你還有其它的問題嗎？」

面對如此獨裁的管理風格，許宗元無話可說。他要求：「我需要一個助理。」

加入這家公司，他被連降兩級tit1e，總包年薪被砍一半，現在背著三個半月兩千萬的業績指標，卻連個能幫他處理雜事的助理都沒有。

季夏又笑了，「netthia比你職級高，你看她有助理嗎？」

許宗元真不知道季夏到底靠什麼讓人死心塌地地跟著她吃苦創業。要不是為了親眼看看這個女人究竟有什麼本事、她到底是怎麼做到這一切的，他現在就會去找hR辦離職。

他說：「我沒問題了。」

季夏在許宗元要離開時又想到了什麼，叫住他：「忘了告訴你，我們翻修的那座老建築將作為L品牌的全品牌之家亮相，明晚八點有個公關活動，我帶你去見見世面，認認行業里的人。」

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